人才不是天生的，而是由后天慢慢形成的，只有当有了“人”之后，才会有“才”，同理，创业公司需要做的不是想方设法的留住人才，而是要以真心留住“人”，而真心需要以实际行动来表现。

1、树立价值观第一位。招人时就不要用钱来吸引人，为钱而来的也容易为钱而走，创业有风险有低谷，短期不盈利很正常，但是为钱而来的遇到困难更可能退缩，缺乏陪公司共度难关的勇气。

2、关注员工进步和成长。除了钱，创业团队每个人都有对个人发展提升的期望，也许他们希望借一个项目提升锻炼自己，也无可厚非，让大家学到更多更有价值东西，他们才可能卖力的工作。

3、给员工希望与锻炼。这方面很重要，每个人都希望做的事儿有价值、有作用、见效快，如果长期都处于低迷或困难期，就没士气了，适时的让员工参与进来，他们可能更有坚持的动力。

4、让员工珍惜自己所在的团队。让团队成员之间产生的氛围是一家人，兄弟姐妹的感情。这事儿可以是公司的领导，也可以是部门的主管，还可以是任何一个员工，这容易产生相互鼓励的作用。

5、让每个人看到自己的价值和作用。责任到人，创业无小事，每件事都很重要，都有价值。让大家看到自己的作用，如果离开，对团队是影响和损失，这样的潜意识激励下，会多一分坚定。

6、用核心团队打造精神领袖，影响大家。创业永远是不明朗的，不确定因素很多，但是不要去给大家答案，也无需画饼，这都是虚的。最实在的就是执行力，行动力，表率力。

最后总结：创业公司要想获得更好的发展，靠的不光的领导力，更重要的是靠员工的齐心协力。

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我国从1949年开始将三月八日定位妇女节，三八妇女节也叫三八节、妇女节、三八国际妇女节，是世界各国妇女争取和平、平等、权利的节日。2015年3月5日，柯瑞德苏州货架的女同胞们提前收到了公司发放的“三八”国际妇女节的节日礼物，满心欢喜。

中午休息时间，我们照常闲聊家常，聊着聊着，忽然听到人事部的娜姐喊道：“女同胞们，赶紧来领“三八”节的礼物”。我们走过去一看，礼物居然正是我们想要的，我想要泡茶的杯子，她想要洗发水，她想要沐浴露……真是心有灵犀啊！

最后提醒一下大家，今年的“三八”节在周日，在此，柯瑞德苏州货架提前祝福全天下的女同胞节日快乐！

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品质是个人所具备的一些特点，属于日常生活中养成的一种习惯，而能力则是个人能够达到的水平，属于工作生活中炼就的某种技能。在职场中，能力是直接影响工作的效率，是使工作顺利完成的做重要的因素，然而拥有高尚的品质比能力更重要。

一、忠诚
表现：站在老板的立场上思考问题；与上级分享你的想法；时刻维护公司的利益；琢磨为公司赚钱；在外界诱惑面前经得起考验。
理由：单位可能开除有能力的员工，但对一个忠心耿耿的人，不会有领导愿意让他走，他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士，而且是最有发展前景的员工。

二、善于沟通
表现：沟通和八卦是两回事；不说和说得过多都是一种错；带着方案去提问题，当面沟通，当场解决；培养接受批评的情商；胸怀大局，既报喜也报忧；内部可以有矛盾，对外一定要一致。
理由：不好沟通者，即便自己再有才，也只是一个人的才干，既不能传承，又无法进步；好沟通者，哪怕很平庸，也可以边干边学，最终实现自己的价值。

三、积极进取
表现：以空杯心态去学习、去汲取；不要总生气，而要争气；不要一年经验重复用十年；挤时间给自己“增高”、“充电”；发展自己的“比较优势”；挑战自我，未雨绸缪。
理由：个人永远要跟上企业的步伐，企业永远要跟上市场的步伐；无论是职场还是市场，无论是个人还是企业，参与者都不希望被淘汰。为此就一定要前进，停就意味着放弃，意味着出局！

四、合作
表现：滴水融入大海，个人融入团队；服从总体安排；遵守纪律才能保证战斗力；不做团队的“短板”，如果现在是，就要给自己“增高”；多为别人、为团队考虑。
理由：不管个人能力多强，只要伤害到团队，公司决不会让你久留，不要认为缺你一个，团队就无法运转！

五、负责
表现：责任的核心在于责任心；把每一件小事都做好；言必信，行必果；错就是错，绝对不要找借口；让问题的皮球至于你；不因一点疏忽而铸成大错。
理由：勇于承担责任的人，对企业有着重要的意义，一个人工作能力可以比别人差，但是一定不能缺乏责任感，凡事推三阻四、找客观原因，而不反思自己，一定会失去上级的信任。

好人品铸就好企业，好企业培养好人品。柯瑞德苏州货架要求：不管是生产人员、技术人员、销售人员、还是其他人员，都必须与企业站在同一立场，用优质的货架产品、完善的设计方案、真诚的服务态度帮客户解决仓储难题，并实现自我价值！

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柯瑞德苏州货架先给大家分享一下奇虎360董事长周鸿祎在新员工入职培训上演讲的深意，希望对正在公司混日子的大家有所启发。

1、能力是不能混出来的，而是学习出来的，是锻炼出来的。在企业混只把年龄混大，能力没有提升，那么，自己的人生道路会越来越窄，也丧失最好的学习机会。

2、如果选择公司只看名气，只想混，吃亏的只会是自己。无论多么能混，能混公司多少钱？一年混20万，5年一共也就混100万，这对公司来说没什么，但对于自己却搭上了5年的青春。5年的青春不止100万！

3、有的人直到混得都离不开公司了，使自己丧失了竞争力。靠自己省吃俭用攒出的工资，是攒不出一个人生来的。

4、当自己的人生还处于起步阶段，便还不具备足够的经验和能力，就需要给人当学徒，需要学习和积累，其实这个过程也是创业。

确实是这样，在公司混日子，只会是将自己的年龄混大，让自己失去竞争力，逐渐被淘汰。要想不被淘汰只有将公司当成经验的积淀，能力的提升，不断的学习和积累，攒出属于自己的人生，而这个过程也是在创业。

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